통장은 통장 자리가 공석일 때 해당 주민 센터, 게시판, 동네 현수막 등을 통해 공고가 올라오게 됩니다. 보통은 해당 구역의 공무 보조 업무 역할을 수행하며 2024년 올해부터 월 수당일 30만 원에서 40만 원으로 인상되었습니다.
통장이란?
통장은 ‘통’을 대표하는 장으로써 해당 구역의 공무 보조 역할을 합니다.
▶ ‘통장’의 ‘통’이란?
대한민국 행정구역은 아래와 같이 단계별로 나누어져 있습니다.
| 광역 자치단체 | 특별시, 광역시, 특별자치도, 특별 자치시 |
| 기초 자치단체 | 자치구, 군, 시, 특례 시 |
| 3단계 | 일반구(행정구), 행정 시 |
| 4단계 | 읍, 면, 동 |
| 5단계 | 리, 통 |
| 6단계 | 반 |
⇒ ‘통’은 5단계에 위치하여 읍, 면, 동보다 하위 단계의 행정 구역입니다.
⇒ ‘통’을 대표하는 장을 ‘통장’이라고 하며 보통은 하나의 아파트를 담당하게 됩니다.
ex) 00아파트 1023세대 담당
통장이 하는 역할은?
“공무 보조 및 지원”
※ 통장은 공무 보조업무 역할로 정식 공무원은 아니지만 행정동의 하위 행정 구역인 통을 대표해 일하는 사람입니다. 즉 공무를 보조하고 지원하는 역할을 하게 됩니다.
① 전입신고 확인
● 이사를 한 후 동사무소에 전입신고를 했을 때 실제 살고 있는 사람인지 아니면 위장 전입 신고를 한 건지 직접 세대 방문을 통해 확인합니다.
② 주민등록 사실 조사
● 1년에 한번 전 국민을 대상으로 실시
● 출생 미등록 아동이나 복지 취약 계층이 있는지 등을 살피기 위해 실시합니다.
⇒ 집집마다 모두 방문하여 확인해야 하기 때문에 가장 번거롭고 시간이 많이 소요되는 업무 중 하나입니다.
⇒ 요즘에는 낯선 사람일수록 문을 안 열어 주는 경우가 많기 때문에 업무 수행에 어려움이 발생하기도 합니다.
③ 물품, 후원품 배부
ex) 종량제 봉투, 마스크 등
● 기초생활수급자 : 종량제 봉투 등 배부
● 국가 유공자 및 어르신 : 상품권, 위문품, 종량제 봉투 등
④ 주민 공동체 운영
아파트 SNS 및 홈페이지가 있는 경우 공지 사항이나 안내문 등을 게시합니다.
⇒ 주민 여론 수렴 및 주민센터와 주민 간의 소통 통로 역할을 담당합니다.
⑤ 통지서 배부
ex) 취학 통지서, 민방위 훈련 통지서, 적십자 회비 통지서, 지역 신문 등
⇒ 취학 통지서 배부 시 지역에 따라 선물 등을 준비해서 이벤트를 하기도 합니다.
⑥ 취약 계층 지원
● 아파트 단지 내에 버려지는 가전, 가구들 중 상태가 좋은 것을 따로 모아 지원하기도 합니다.
● 기초수급자, 독거노인, 저소득층 등 사회 약자 계층을 관리하는 역할을 합니다.
⑦ 통장 회의 참석 (월례 회의)
● 한 달에 한 번 또는 두 번 주민센터에서 회의를 진행합니다.
● 회의 참석 시 수당이 지급되며 월 최대 2회까지만 지급합니다.
▷ 그 외에도 지역 주민 간 화합 단결, 각종 시책 홍보 및 행정 지시 사항 전달, 전시 대응, 지역 시설 안전 확인 등 주민 생활에 전반적 도움을 주는 업무를 수행합니다.
통장 지원 방법 및 자격 조건
● 통장 공고는 관할 지역 임기 만료 또는 개인적 사유로 임기 전 사직한 경우 올라오게 됩니다.
● 지원하고자 하는 지역의 시청 또는 구청 홈페이지, 동주민센터 게시판 등에서 통장 모집 공고를 확인할 수 있습니다.
● 통장 지원 순서
① 서류 제출
- 신청서 제출 (해당 통의 세대주 10명 이상 서명 날인 필수)
- 이력서 제출 (사진 부착 + 자기소개서)
- 경력 및 증빙서류 (자원봉사 내역 등)
② 면접
● 자격 조건
※ 통장 지원 조건은 지역마다 상이합니다.
- 나이 : 만 25세 이상 or 만 18세 이상 등 ⇒ 보통은 50대 ~ 60대 연령대 분들이 가장 많습니다.
- 거주지 : 지원하고자 하는 곳에서 1년 이상 거주한 사람 or 현재 거주하고 있는 사람 등
⇒ 해당 통장 모집 구역의 지원 공고 내용에 명시되어 있는 것에 부합하면 지원할 수 있습니다.
통장 월급
● 통장 월급은 작년까지만 해도 30만 원이었습니다. 하지만 2024년 1월부로 40만 원으로 10만 원 인상되었습니다.
● 월급 인상으로 인한 상여금 자동 인상 외 기타 수당은 모두 동일합니다.
● 인상 금액
- 월 30만 원 ⇒ 월 40만 원
- 상여금 200% ⇒ 상여금 200% = 60만 원 ⇒ 80만 원
● 연봉 620만 원?
- 월급 : 400,000원 × 12개월 = 4,800,000원
- 복지 활동수당 : 10,000원 × 12개월 = 120,000원
- 회의 참석 수당 (최대 4만 원) : 40,000 × 12개월 = 480,000원
- 상여금 : 400,000 × 2회 = 800,000원
⇒ 총 금액 : 6,200,000원 + a (고등학생 or 대학생 자녀가 있을 경우)